Voiko yritys kasvaa ilman kasvustrategiaa?

Vastauksena sanoisin, että kyllä ja ei. Sattumuksilla, intohimolla ja osaltaan tuurilla kasvua voi syntyä johonkin pisteeseen saakka, mutta oikean kasvustrategian avulla se on hallittua, ohjaten parempaan liiketoiminnan tulokseen ja kannattavuuteen. Kasvustrategialla vältetään myös mahdollisesti  kalliiksikin tulevat virheelliset asiakasportfolion rakennusvaiheet.  

Yhä harvempi yrityksistä onnistuu, muutoksen tarpeeseen reagoidaan liian myöhään. 

Miljoonasta yrityksestä 40 000 elää yli 10 vuotta. Näistä 45 selviää 100-vuotiaaksi. Vain yksi miljardista yrityksestä elää yli 200-vuotiaaksi. Lähes kaikilla toimialoilla kilpailu kovenee päivä päivältä. 

Liian useilla toimialoilla ketterät startupit disruptoivat alan ja vanhat toimijat jäävät kituuttamaan vanhoissa liiketoimintamalleissaan. Selvitäkseen voittajana yritysten täytyy pystyä uudistumaan jatkuvasti ja hakea uusia alkuja kehityksen etunenässä. Jo siinä vaiheessa, kun menee hyvin. 

Miten uudistua ja löytää kasvuaihiot? 

Kasvustrategia syntyy toimialan ja asiakasymmärryksen osaamisesta, johon sekoitetaan näkemys näiden osa-alueiden tulevaisuuden trendeistä ja muutoksesta. Mitä enemmän voidaan painottaa näkemystä tulevaisuudesta sitä parempi. Kasvustrategiassa tulee ymmärtää ja ennakoida asiakkaiden tulevaa toimintaa oman liiketoiminannan osalta. Oleelliset kysymykset ovat esimerkiksi; miten tuotteesi / palvelusi tulevaisuudessa ostetaan? Vai ostetaanko sitä ollenkaan? Yleisesti alaa disruptoivat startupit keksivät näihin vastaukset ja siksi menestyvät paremmin kuin alalla jo toimineet yritykset. Kuitenkin jokaisessa yrityksessä voidaan kysyä itseltä “millaisen yrityksen tähän markkinaan perustaisit nyt?” 

 

Uskomme kasvuun  

In Growth we Trust - hankkeessa on kysymys juuri kasvusta. Kasvusta, johon yrittäjät ja sijoittajat uskovat - ja johon asiakkaat uskovat tulevaisuudessa. Me autamme sanoittamaan kasvun portaat, rakentamaan ja näkemään mahdollisuudet. Välttämään juridisella osaamisen avulla pahimmat karikot. Jos yrityksesi haluaa kasvaa - hakekaa mukaan hankkeeseemme, haetaan kasvu yhdessä!  

Kirjoittaja: Päivi Vaipuro, CEO/Co-Founder

 

Edellinen
Edellinen

Miksi tekoälyyn kannattaa tarttua juuri nyt?

Seuraava
Seuraava

Referenssi: Lomallo